specjalistyczne usługi doradztwa transakcyjnego

Opis Stanowisk Pracy

Obszar Ludzie

Realizacja usługi

Opis Stanowisk Pracy

Celem realizacji oferowanej usługi doradczej jest wsparcie firm w projektowaniu opisów stanowisk pracy z uwzględnieniem specyfiki sektora branżowego danej organizacji.

  • Formatka do tworzenia opisu stanowisk pracy

  • Wybór Kategorie opisu do danego stanowiska

  • Przygotowanie Katalogu Zadań Organizacyjnych

  • Jednodniowy warsztat z metodologii tworzenia opisu stanowisk pracy

Oferta podstawowa

W ramach usługi otrzymują Państwo:

  • narzędzia: Katalog Zadań Organizacyjnych ( zestawienie zadań, które mogą być wykonywane na różnorodnych stanowiskach pracy); Indeks wskaźników efektywności

  • formatka do tworzenia opisów

  • wiedzę: jednodniowy warsztat z metodologii tworzenia opisu stanowisk pracy, wraz ze wskazówkami eksperckimi, pozwalający na optymalne dostosowanie opisów do specyfiki firmy

Oferta rozszerzona

  • dodatkowe konsultacje dla pracowników HR – przygotowanie do wdrożenia OSP
    w organizacji

  • dodatkowe warsztaty Zespołu Projektowego / Wdrożeniowego firmy:

- dostosowanie Katalog Zadań Organizacyjnych do własnej firmy

- wykorzystanie narzędzi IT do tworzenia opisów

Odbiorcy

Usługa skierowana jest do specjalistów HR oraz kadry menedżerskiej odpowiedzialnych
za budowę polityki personalnej w firmie.

Oczekiwane korzyści dla firm:

  • zaprojektowanie użytecznych i elastycznych narzędzi zarządzania personelem
    w oparciu o gotowe, sprawdzone rozwiązania

  • wsparcie w powiązaniu wymagań na poszczególnych stanowiskach z celami strategicznymi i biznesowymi firmy

  • powiązanie kluczowych zadań dla danego stanowiska z kompetencjami
    i wskaźnikami efektywności

  • możliwość dofinansowania części usług doradczych w ramach projektu „Katalizator Innowacji” z programu PO IG 5.2.

Zgłoś sie!

Skontaktuj się z nami!

 
Mapa strony